金沙县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉图书馆管理相关软件操作。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为广大读者提供更优质的阅读环境。欢迎有志之士踊跃报名，共筑文化殿堂。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇及福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着信息技术的快速发展，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，日益受到社会各界的关注，金沙县图书馆作为本地区重要的公共文化活动空间，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求，金沙县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

金沙县图书馆作为县级公共图书馆，肩负着传播知识、推广阅读的重要使命，为了更好地满足广大读者的需求，提升服务质量，图书馆不断引进先进的管理理念和信息技术，努力打造现代化、智能化的服务体系，我们急需一批具备专业素养、热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。

招聘岗位及条件

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者使用图书馆自助设备及电子资源；

（3）参与图书馆各类活动的组织与服务工作；

（4）完成馆长交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识，热爱图书馆事业；

（3）具备一定的计算机操作能力和英语阅读能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

2、信息技术部专员

岗位职责：

（1）负责图书馆信息化项目的规划与实施；

（2）负责图书馆电子资源的建设与管理；

（3）负责图书馆自动化系统的维护与升级；

（4）参与图书馆网站建设及维护工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

（2）熟悉图书馆信息化建设和管理的相关知识和技能；

（3）具备较强的计算机编程和数据库管理能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至金沙县图书馆招聘邮箱（邮箱地址请见官方网站），报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试时请携带个人简历、相关证明材料及近期一寸免冠照片。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，择优录用，录用人员将与图书馆签订劳动合同，享受相关待遇。

待遇及福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬根据应聘者的工作经验和能力确定，具体面议。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

3、培训与发展：图书馆将为员工提供专业培训和发展机会，优秀员工可推荐参加上级部门组织的培训。

注意事项

1、报名时请如实填写个人信息，如有虚假，一经查实，取消应聘资格。

2、应聘者请保持电话畅通，以便我们在招聘过程中与您联系。

3、录用后，请按照规定的时间报到，逾期将无法录用。

4、如有任何疑问，请通过邮箱或电话与我们联系。

金沙县图书馆期待您的加入，共同为构建书香社会贡献力量，请您抓住这次机会，加入我们的团队，共同开创图书馆事业的新篇章，我们期待您的到来！

联系方式

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：【[email protected]】（请以实际邮箱地址为准）

官方网站：（请访问金沙县图书馆官方网站获取更多信息） 【注：以上联系方式仅为示例，实际联系方式请查询金沙县图书馆官方网站】

地址：金沙县图书馆（请填写实际地址） 【注：此处为示例地址】 联系人：【姓名】（人力资源部负责人姓名） 【注：此处为示例姓名】 邮编：【邮编】（请填写实际邮编） 【注：此处为示例邮编】