綦江县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务或信息技术。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 附件
3. 附则

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，也在不断地进行更新和升级，綦江县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，始终致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的精神食粮，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需要，綦江县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

（一）招聘职位

1、图书管理员

2、信息技术部专员

3、读者服务部助理

4、图书馆管理员助理

（二）招聘条件

1、图书管理员

- 岗位职责：负责图书的整理、归类、上架及借阅工作；维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

- 任职要求：大专以上学历，图书馆学或相关专业优先；具备良好的服务意识和沟通能力；熟悉图书馆管理系统的操作。

2、信息技术部专员

- 岗位职责：负责图书馆的信息化建设和维护工作；进行图书馆相关系统的技术支持和升级。

- 任职要求：计算机或相关专业本科以上学历；熟悉计算机网络和数据库技术；具备良好的问题解决能力和团队协作能力。

3、读者服务部助理

- 岗位职责：协助开展读者活动，提高读者的阅读兴趣和参与度；进行读者调研，收集读者意见，改进服务质量。

- 任职要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力；有较强的文字功底和语言表达能力；有相关工作经验者优先。

4、图书馆管理员助理

- 岗位职责：协助图书馆管理员完成日常管理工作；参与图书馆的读者服务和推广活动。

- 任职要求：高中以上学历，有责任心和团队精神；具备良好的学习能力和适应能力。

（三）招聘流程

1、报名：请前往綦江县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：招聘小组将对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容主要包括个人情况介绍、专业技能展示和应变能力测试。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

（四）待遇

本次招聘的职位为正式编制，录用人员将享受綦江县图书馆规定的薪酬待遇，包括基本工资、五险一金和福利等，具体待遇将根据国家规定和图书馆政策执行。

綦江县图书馆始终秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，致力于为读者提供优质的服务和舒适的阅读环境，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、构建书香社会贡献力量，希望广大符合条件的应聘者踊跃报名，共同为綦江县图书馆的发展注入新的活力。

附件

1、报名表下载链接：请前往綦江县图书馆官方网站下载。

2、报名截止日期：（请根据实际情况填写）

3、联系方式：（请提供綦江县图书馆的联系方式，方便应聘者咨询）

附则

本招聘信息最终解释权归綦江县图书馆所有，如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过官方渠道与我们联系，我们期待与您携手共进，共创美好未来！